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Plus de 300 employés de la police britannique ont déclaré appartenir à la franc-maçonnerie ou autre association hiérarchique - La Voix du Nord
Plus de 300 employés de la police britannique ont déclaré appartenir à la franc-maçonnerie ou autre association hiérarchique - La Voix du Nord
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Si la direction justifie la démarche par le souhait de reconquérir la confiance du public, des organisations franc-maçonnes britanniques y voient une « discrimination religieuse ». Si la direction justifie la démarche par le souhait de reconquérir la confiance du public, des organisations franc-maçonnes britanniques y voient une « discrimination religieuse ».
Si la direction justifie la démarche par le souhait de reconquérir la confiance du public, des organisations franc-maçonnes britanniques y voient une « discrimination religieuse ». - HENRY NICHOLLS / AFP
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Par E.A.
Publié: 14 Janvier 2026 à 15h06
Temps de lecture: 1 min
Le litige entre la police métropolitaine (Met) de Londres et les Francs-maçons n’est pas tranché. Depuis décembre, tout agent appartenant à « une organisation demandant à ses membres de s’apporter une aide et une protection mutuelle » doit le signaler auprès de sa hiérarchie. Si la direction justifie la démarche par le souhait de reconquérir la confiance du public, des organisations franc-maçonnes britanniques y voient une « discrimination religieuse ». En saisissant la Haute Cour sur ce sujet, La Grande Loge unie d’Angleterre a également demandé une suspension provisoire de cette obligation.
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L’organisation des francs-maçons a d’ores et déjà condamné cette décision, annonçant qu’elle envisageait de la contester en justice.
La police métropolitaine a accepté d’examiner le possible retrait de la décision
Dans une ordonnance rendue le 2 janvier, le juge estime qu’il n’y a pas d’urgence à appliquer des mesures provisoires, « étant donné que quelque 300 cadres et employés ont déjà déclaré leur appartenance à la franc-maçonnerie ou à d’autres associations hiérarchiques ». De plus, « rien n’indique que le défendeur envisage de prendre des mesures disciplinaires à l’encontre d’un cadre ou d’un employé qui n’aurait pas fait de déclaration dans les prochaines semaines ». En outre, la Met a « accepté d’examiner l’opportunité de retirer la décision contestée à la lumière des observations » des demandeurs.
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